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Impulse & Erfahrungen
für die Hotellerie & KMUs
Was beschäftigt dich gerade?
Deine Führungskompetenz: Erfolg in turbulenten Zeiten
Entdecke die Kraft der Führungskompetenz: Navigiere durch turbulente Zeiten und stärke Dich und dein Team für Erfolg. Erfahre, wie du deine Fähigkeiten entwickeln und ein unterstützendes Umfeld schaffen kannst. Mit der richtigen Führungskompetenz kannst du nicht nur Hindernisse überwinden, sondern auch ein inspirierender Leader sein.
Tradition trifft Innovation: Der Weg zu einer zukunftsweisenden Unternehmenskultur
Die Bedeutung des Kulturwandels in der Unternehmensführung ist besser nicht zu unterschätzen. Denn mittlerweile ist eine starke und anpassungsfähige Unternehmenskultur entscheidend für den langfristigen Erfolg eines Unternehmens. Traditionen und Werte, die eine solide Grundlage bilden, müssen zugleich Raum für Innovation und Veränderung bieten. Unternehmen, die in der Lage sind, einen erfolgreichen Kulturwandel zu vollziehen, sind nicht nur besser auf aktuelle Herausforderungen vorbereitet, sondern auch in der Lage, sich flexibel an zukünftige Anforderungen anzupassen.
Auslandrecruiting: 3 Voraussetzungen zur erfolgreichen Lehrlingsgewinnung
Aufgrund des fortschreitenden Wandels wird ein bewusstes Auslandsrecruiting immer entscheidender. Vor allem für Betriebe, die wachsen wollen. In diesem Blogbeitrag teile ich die Idee von professionellen Auslandsrecruiting und 3 Voraussetzungen die Du als Betrieb mitbringen musst, um talentierte und motivierte Lehrlinge aus dem EU-Raum zu gewinnen.
HR Interim: der Erfolgsschlüssel für KMU-Betriebe und Hotellerie
HR Interim bietet KMU-Betrieben die flexible Möglichkeit, auf Expertise und Erfahrungen zurückzugreifen. Zudem um Wachstum und Erfolg voranzutreiben. Erfahre, wie HR-Interim deinen Betrieb auf das nächste Level bringen kann.
11 Maßnahmen zur Kostenreduzierung durch eine positive Unternehmenskultur
Mitarbeiter *Innen sind der Schlüssel zur Kostenreduzierung. 11 konkrete Maßnahmen, wie man durch eine positive Unternehmenskultur langfristig sparen kann!
EVP: Catch me if you can
Wer den EVP nicht nutzt ist selber schuld! MitarbeiterInnen und BewerberInnen können sich heute aussuchen, wo Sie arbeiten wollen. 9 Ideen wie Du mich als MitarbeiterIn catchen kannst!
Du willst mehr Content von mir lesen?
Auf der Businessplattform LinkedIn schreibe und teile ich regelmäßig aktuelle HR-Trends, #bestpractice Beispiele und gebe praxisnahe Impulse für familiengeführte Hotels und Klein- und Mittelbetriebe. Verpasse keinen Content mehr und werde Teil meiner Community.
Falls Du Fragen oder Anregungen hast, kannst Du dich auch direkt unter hallo@kulturwandlerin.at melden.
