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11 Maßnahmen zur Kostenreduzierung durch eine positive Unternehmenskultur

Tourismus, Fachkräftemangel, Hotellerie, Kulturentwicklung, Leadership, Personalmangel

In diesem Blogbeitrag geht es um die Bedeutung eines nachhaltigen Kulturwandels. Dabei wird insbesondere auf den Faktor MitarbeiterInnen eingegangen – denn diese kennzeichnen die erfolgreiche Umsetzung der Kostenreduzierung im Betrieb. Es werden 11 konkrete...

EVP: Catch me if you can

Kulturwandel, Fachkräftemangel, Führungskultur, Hotellerie, Karriere, Kulturentwicklung, Leadership, Personalmangel, Tourismus

Wer den EVP nicht nutzt, ist selber schuld! MitarbeiterInnen und BewerberInnen können sich heute aussuchen, wo Sie arbeiten wollen. Wenn Du Euren „Employee-Value-Proposition“ nicht lebst, präsentierst und kommunizierst, dann suchen sich die Menschen andere...

TOP 50 HR-Influencers *innen aus Österreich

Kulturwandel, Führungskultur, Karriere, Leadership, Partnernetzwerk, Personalmangel

Aufgrund des rasanten Wandels des Arbeitsmarktes wird die Arbeit von HR immer wichtiger. Unternehmen können es sich nicht leisten darauf zu verzichten! Deshalb gibt es jetzt zum Nachlesen das erste Mal, dieTOP 50 HR Influencers *innen aus Österreich (alphabetisch...

Wir benötigen #leadership bei den Führungskräften in der Hotellerie

Kulturwandel, Führungskultur, Hotellerie, Kulturentwicklung, Leadership

Warum sind die Führungskräfte in der Hotellerie so überfordert? Weshalb werden Sie nicht für die heutigen menschenorientierten Führungsaufgaben geschult? Gehen wir auf Ursachenforschung und was es braucht, um diese Missstände zu lösen! Wenn ich bei meinen Streifzügen...

Onboarding in der Hotellerie: Warum es JETZT umgesetzt gehört!

Hotellerie, Führungskultur, Kulturentwicklung, Kulturwandel, Leadership, Personalmangel

Onboarding in der Hotellerie – ein wertvolles Tool, das leider noch immer viel zu wenig genutzt wird. So verwundert es auch nicht, dass MitarbeiterInnen innerhalb 6 – 12 Monate den Betrieb wieder verlassen. In diesem Beitrag erkläre ich, wie Ihr eure MitarbeiterInnen...

Reise ins Unbekannte: Gibt es in 5 Jahren noch Hotel Mitarbeiter /innen?

Fachkräftemangel, Hotellerie, Kulturentwicklung, Leadership, Personalmangel, Tourismus

Lange dauert es nicht mehr bis die Generation #babyboomer vom Arbeitsmarkt weg sind. Wie wird sich bis dahin wohl die Hotellerie & Gastronomie entwickeln? Ein Blick in die Zukunft! Lange dauert es nicht mehr bis die Generation #babyboomer vom Arbeitsmarkt weg...
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